Многозадачность на работе

4 июля 2026

Современный мир диктует свои жесткие правила, и многозадачность давно воспринимается обществом как крайне полезный, едва ли не обязательный профессиональный навык. Со стороны все звучит логично: если человек способен жонглировать несколькими делами одновременно, значит, он работает в разы быстрее и эффективнее. Однако на практике, если взглянуть на эту концепцию глазами журналиста-исследователя, картина выглядит совершенно иначе. Попытка удержать в голове целый ворох нерешенных вопросов неминуемо снижает общую концентрацию и провоцирует сильную усталость.

Миф о параллельной реальности

В повседневной рутине мы сталкиваемся с подобным регулярно. Мы привыкли готовить ужин, не отрываясь от телефонного разговора, пролистывать утренние сообщения за завтраком, слушать образовательные подкасты во время домашней уборки или отвечать на электронные письма, параллельно решая рабочие моменты в корпоративном чате. Создается стойкая иллюзия, что мы выполняем все эти действия разом.

Но наш мозг физически не способен обрабатывать сложные задачи параллельно. Он просто очень быстро переключается между ними: сначала внимание фокусируется на первом деле, затем резко перескакивает на второе, а потом вынуждено возвращаться к исходной точке. На каждый такой переход расходуются колоссальные время и усилия. Мозгу необходимо вспомнить, на каком этапе была остановлена работа, заново вникнуть в контекст и лишь после этого продолжить процесс. В итоге чем чаще происходят переключения, тем больше энергии уходит не на саму задачу, а на попытки к ней вернуться.

Идея делать всё и сразу выглядит невероятно привлекательной. Сама рабочая среда агрессивно подталкивает нас к такому формату: письма, мессенджеры, звонки и активности в чатах требуют непрерывного внимания на протяжении всего дня. Сотрудники привыкают отвечать на почту прямо во время онлайн-встреч, переписываться с коллегами в процессе подготовки отчета или искать нужную информацию, не прерывая обсуждения проекта. Этот режим кажется вершиной продуктивности, но скрывает в себе серьезный подвох.

Цена постоянных переключений

Как отмечают эксперты, в 2024 году каждый пятый сотрудник хотел сменить работу именно из-за невыносимого режима многозадачности. Постоянные скачки внимания со временем губительно сказываются на результатах труда и самочувствии. Прежде всего, критически снижается концентрация. Удерживать фокус становится сложно, человек начинает чаще отвлекаться и терять нить рассуждений. Как следствие, возрастает количество ошибок: в состоянии расфокуса крайне легко упустить детали или забыть важную часть задания, из-за чего впоследствии приходится тратить часы на исправления.

Задачи выполняются гораздо медленнее, ведь после каждого отвлечения нужно восстанавливать в памяти контекст того, что уже сделано и что предстоит сделать. Кроме того, стремительно накапливается усталость. Если с самого утра взяться за все дела сразу и пытаться успеть везде понемногу, то ко второй половине дня энергии просто не останется. К вечеру человек чувствует полное изнеможение, но при этом понимает, что действительно важные задачи так и не завершены.

Помогающие профессии: как сохранить фокус

Особенного внимания заслуживают специалисты помогающих профессий. Учителям, воспитателям, психологам, тренерам и логопедам полностью избежать многозадачности в своей практике невозможно. Во время занятия педагог вынужден одновременно объяснять новый материал, внимательно следить за поведением детей, отвечать на возникающие вопросы и проверять правильность выполнения текущих заданий.

Однако исследования показывают, что эффективно работать в таком стрессовом режиме способны лишь около 2,5% людей. Для абсолютного большинства попытки делать несколько дел одновременно лишь увеличивают нагрузку и катастрофически снижают качество работы. Поэтому специалистам в этой сфере гораздо важнее развивать навыки грамотной организации рабочего процесса. Иногда для изменения привычного, но разрушительного подхода требуется серьезная переподготовка, чтобы специалист смог заново научиться распределять свое внимание.

Чтобы не терять фокус, критически важно уметь определять приоритеты. В начале дня стоит выделить две-три самые важные задачи — например, подготовку к занятиям или заполнение сложной документации — и заняться ими в первую очередь, оставив менее срочные дела на потом. Не менее значимо детальное планирование рабочего дня. Многие процессы можно распределить во времени заранее: готовиться к уроку на перемене, а на вопросы родителей отвечать строго после занятий. Когда у каждого действия есть свое законное место в расписании, соблазн хвататься за всё сразу исчезает.

Там, где требуется полное внимание, необходимо сосредотачиваться исключительно на одном деле. В такие моменты лучше убрать отвлекающие факторы: закрыть лишние вкладки в браузере, отложить телефон и попробовать метод Pomodoro, чередуя 25 минут интенсивной работы с 5 минутами отдыха. Именно небольшие перерывы между задачами отлично помогают восстановить концентрацию и снизить усталость перед следующим этапом.

В конечном итоге, в помогающих профессиях важнее всего уметь организовать свой труд так, чтобы сохранить силы и высокое качество работы. Многозадачность же стоит оставить исключительно для рутинных, машинальных дел, которые не требуют от человека глубокого погружения.